Éxito de ‘Tiempo Mujer 2023’, con el patrocinio de PITMA y la participación de Netkia
El grupo PITMA ha patrocinado una nueva edición de ‘Tiempo Mujer’, un foro organizado por APEMECAC en colaboración con el Ayuntamiento de Torrelavega con motivo de la próxima celebración del Día Internacional de la Mujer (8 de marzo). El compromiso con estas jornadas, que se celebran desde el 2021 con el apoyo de PITMA, se ha renovado un año más, dentro de la política de RSC de la compañía de origen cántabro a favor de la inclusión e igualdad de género.
Durante las jornadas del 27 y 28 de febrero más de 40 mujeres han intervenido en diferentes mesas redondas y coloquios con el objetivo de poner en valor la relevancia de las mujeres en la sociedad actual, dar visibilidad y normalizar su presencia y actividad en todos los ámbitos. El evento ha reunido a representantes políticas e institucionales, investigadoras, profesoras, empresarias, directivas, ejecutivas y emprendedoras, enfermeras, farmacéuticas, médicas, psicólogas y representantes de entidades que trabajan en el ámbito de la responsabilidad social, la discapacidad, la exclusión y la vulnerabilidad social.
Este ciclo divulgativo contó con la presencia de Alfredo Pérez, copresidente del grupo PITMA, en la clausura de sus jornadas.
En la tarde de la segunda jornada, Verónica Román, directora general de Netkia, protagonizó un coloquio sobre el papel de la mujer en el sector IT y su propia vivencia como directiva.
La inauguración de las jornadas contó con representantes de instituciones públicas (la delegada del Gobierno en Cantabria, las consejeras de Presidencia, Economía y Educación del Gobierno de Cantabria, y el alcalde y miembros de la corporación municipal del Ayuntamiento de Torrelavega).
En la foto superior: Alfredo Pérez (copresidente del grupo PITMA), Anne Epalza (gestora de comunicación en la Zona Norte de Coca-Cola European Partners Iberia), Ana Fernández Laviada (presidenta del Observatorio del Emprendimiento de España – Red GEM-) y Miguel Rincón (presidente de APEMECAC).